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四川管理顾问 企业过冬更应承担社会责任

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发表于 2009-3-9 11:11:01 | 显示全部楼层 |阅读模式
记者 盖海燕 孙东辉 北京报道 “我认为企业要采取措施从容‘过冬’,更应当承担起社会责任,维护和谐稳定的发展大局。”接受中国经济时报采访时,十一届全国人大代表、华泰集团董事长李建华开门见山,“我们承诺不管遇到多大困难,‘不停产、不放假、不裁员、职工不降薪’。”  

  李建华将这些称为“保暖运动”,“保暖”就是“暖职工的心”。效益下滑,高管年薪下降10%—30%,但职工不降薪,他称上述招数稳定了人心,增强了凝聚力,坚定了攻克时坚的信心。  

  李建华说,“运动”就是全力以赴抓市场。“我们提出对营销出手要快、出拳要重,保市场、保订单。”华泰在1—2月份实现新闻纸出口额2000多万美元,同比上升了5.3%。  

  华泰承担更多社会责任的另一个表现是积极提供就业岗位。“我们不但不裁员,而且新安置1500多人就业。”李建华说。  

  李建华结合企业的实际情况,提以下几点建议:  

  一,在国家扩大内需一系列鼓励政策实施的同时,建议落实鼓励出口的有关政策。  

  二,国务院通过十大行业的振兴规划,建议相关部门尽快出台可操作性的实施细则,使政策尽快落到实处。同时,要按照国家的产业政策,防止低水平重复建设和盲目投资。  

  三,建议对符合产业政策的行业龙头企业应继续给予信贷、税收等方面的政策扶持,对高耗能、高污染和产能过剩行业的企业继续实施淘汰机制,防止其利用国家近期一系列鼓励政策而死灰复燃。  

  四,建议加快推进黄河三角洲高效生态经济建设,加大开发建设方面的政策支持。
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